U kunt alleen op afspraak bij ons terecht. Bel daarvoor met (0546) 54 11 11. 

Vacature coach werk

De gemeente Almelo wil bijdragen aan een zo’n groot mogelijke zelfredzaamheid van haar inwoners. Werk is daar een belangrijk middel voor. Almelo heeft 6 wijkteams. De medewerkers van het wijkteam vormen integrale en generalistisch werkende teams, waarbij sturen op de mogelijkheden van burgers centraal staat. Door mensen naar vermogen mee te laten doen in de maatschappij, willen wij sociale uitsluiting, armoede of schulden voorkomen. Voor in 1 van de 6 wijkteams zoeken wij een coach werk (36 uur).

Wat ga je doen?

  • Je hebt een actieve rol in het integrale plan van aanpak van inwoners die meerdere vraagstukken hebben dan alleen over werk en inkomen. Daarbij werk je samen met andere vak-coaches.
  • Je caseload bestaat uit bewoners met een werk- en inkomensvraag uit diverse doelgroepen zoals, statushouders, mensen met een indicatie banenafspraak, participatie- en zorgklanten.
  • Je dagelijkse werk is het activeren en motiveren van uitkeringsgerechtigden naar de arbeidsmarkt. Dit doe je door middel van gesprekken, het beoordelen van sollicitatie-activiteiten, trajecten inzetten, maatwerk leveren, het geven van workshops en van groepsbijeenkomsten, et cetera.
  • Je stelt diagnoses op door middel van het programma CompetenSYS en zet die om in een trajectplan.
  • Je bewaakt de voortgang van de lopende trajecten en je hebt intensief contact met de accountmanagers om ervoor te zorgen dat jouw klant matcht op hun vacatures.
  • Je motiveert klanten vanaf het eerste contact met als doel dat zij kunnen voorzien in hun eigen onderhoud.
  • Je geeft invulling aan het begrip passende arbeid. Dat wil zeggen dat je klanten motiveert om werk te aanvaarden dat passend is en waar vraag naar is op de arbeidsmarkt.
  • Je bent zowel individueel resultaatverantwoordelijk en bent medeverantwoordelijk voor teamresultaten.

Wat vragen wij?

  • Je hebt duidelijk de visie dat werk zingevend is.
  • Je bent gericht op het samenwerken in teamverband.
  • Je hebt een relevante afgeronde hbo-opleiding, met kennis van de participatiewet en voorliggende voorzieningen.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het begeleiden, coachen en trainen van mensen.
  • Je bent enthousiast, initiatiefrijk, doortastend en pro- actief.
  • Je beheerst de gesprekstechnieken goed en bent in staat klanten te enthousiasmeren.
  • Je bent in staat je snel de kennis van de regionale arbeidsmarkt eigen te maken.
  • Ervaring als poortwachter voor de Participatiewet is een pré.
  • Kennis van systemen als MensCentraal, Suite en CompetenSYS is tevens een pré.

Wat bieden wij?

  • Een tijdelijke arbeidsovereenkomst met de gemeente Almelo voor de duur van een jaar.
  • Een salaris van maximaal € 4.048,- (schaal 9 / salarisschaal oktober 2020) bruto per maand bij een volledige werkweek van 36 uur afhankelijk van je profiel.
  • Interessante arbeidsvoorwaarden, zoals flexibiliteit in arbeidstijden, een uitstekende pensioenvoorziening en Individueel Keuze Budget om naar eigen inzicht te besteden, bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen.

Meer weten?

Voor meer informatie over deze functie kun je bellen met Evelien Reef, via telefoonnummer (0546) 54 19 67 of via (06) 50158918. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure, dan kun je bellen met Yvonne Ellenbroek, adviseur HR, via telefoonnummer (06) 31997579.

De selectiegesprekken staan gepland op 10 november 2020. Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven.

Solliciteren kan niet meer. Dit kon tot 26 oktober.